302021. okt Dr. Nagy Marcell írta

Kötelező védőoltás a munkahelyeken

Egyéb

Ne gondoljuk, hogy ez új a nap alatt, az intézkedés jogi háttere eddig is adott volt, egy lépcső hiányzott csak, nem volt, aki/ami megengedte volna a munkáltatóknak az intézkedés bevezetését. Ez lehetett volna a tisztifőorvos szokásos védőoltási módszertani levele, de abból teljesen hiányzik a SARS-Cov2, mintha nem is létezne, vagy lehet jogszabály, ez utóbbi lett a megoldás. A munkáltató által elrendelhető kötelező oltás kérdését idén januárban vetettem fel először publikusan, ennek az az egyszerű oka, hogy az oltások széleskörű elérhetővé tételével megnyílt az út a leghatékonyabb védekezési forma előtt, és már akkor látszott, hogy a népesség-szintű átoltottság majdhogynem elérhetetlen lesz hazánkban. Ennek hátterét már sokan és sokszor leírták, nem is erről szól ez a poszt, hanem inkább arról, mit kell tudni az egyszeri alapellátó fogleü orvosnak. 598/2021: ezt a számot…

Bővebben

282021. szept Dr. Nagy Marcell írta

Az alapvető jogok biztosának jelentése a műtőhőmérséklet tárgyában

Egyéb, munkáltató, munkavállaló, orvos, szakértő

Sokan emlékeznek (műtőben dolgozó szakszemélyzet biztosan), hogy tavalyelőtt elég nagy port vert fel a műtőkben a klimatizáltság hiánya, a nem biztonságos munkavégzési feltételek, amelyek a betegbiztonságot is veszélyeztethetik. Erről magam is írtam itt az oldalon, és most kiadta az alapvető jogok biztosa az esetről szóló összefoglaló jelentését. A legfontosabb megállapítása az, hogy a vizsgált egészségügyi ellátási körülmények a felhívott alapjogok tekintetében visszásság veszélyét idézik elő a számonkérhető szabályozás, valamint az annak érvényesülését biztosító ellenőrzés hiánya miatt. Ezért az alábbi intézkedéseket hozta: Felkérema) az emberi erőforrások miniszterét, hogy fontolja meg, a (COVID-19 világjárvány tapasztalatai alapján is) megfelelő klíma és légcserélő berendezés szerepeltetését a műtőegység tárgyi feltételei között az egészségügyi szolgáltatások nyújtásához szükséges szakmai minimumfeltételekről szóló 60/2003. (X. 20.) ESzCsM rendeletben. b) az innovációért és technológiáért felelős minisztert, hogy fontolja meg a…

Bővebben

182021. aug Dr. Nagy Marcell írta

Egészségügyi dolgozók KANYARÓ-szűrése

Egyéb, orvos

Amikor két éve módosult a 18/1998-as NM rendelet, minden egészségügyi dolgozónál el kellett végeznünk a hepatitis-C antitest szűrővizsgálatot. Ezt azóta is csináljuk új dolgozóknál, de ugyanezen a jogszabályhelyen volt egy másik rendelkezés is, ami csak idén lépett hatályba. Igen, ez a kanyaró-szűrés, amiről valószínűleg sokan elfelejtkeztek a COVID okozta immár másfél éves káosz miatt. Mi a feladat? Ezt a jogszabály szövege egyszerűen megmondja: 23/B. § Az egészségügyi szolgáltató 2021. évtől kezdődően elvégezteti az általa foglalkoztatott egészségügyi dolgozók kanyaró elleni védettségének felmérését a foglalkozás-egészségügyi vizsgálat keretében azon egészségügyi dolgozónál, aki a 2021. évet megelőzően nem állt egészségügyi szolgáltatónál foglalkoztatásra irányuló jogviszonyban, vagy akinél az elmúlt 10 évben nem történt kanyaró elleni védettségre vonatkozó ellenanyag-vizsgálat. A laboratóriumi vizsgálat eredménye alapján fogékony munkavállalókat védőoltásban kell részesíteni. "Harcra fel, győzni kell!" - ahogy…

Bővebben

062021. aug Dr. Nagy Marcell írta

Egészségügyi dolgozók kötelező oltása

Egyéb

Az elképzelés nem újdonság, hiszen a kilencvenes évek közepétől kötelező az egészségügyi dolgozók hepatitis-B elleni védőoltása is, tehát nem mondhatjuk, hogy a jelenlegi koronavírus-elleni védőoltási kötelezettség előzmények nélkül való. Szakmai szempontból az is teljesen egyértelmű, hogy léteznek olyan munkakörök, ahol az ember nagyobb valószínűséggel van kitéve valamilyen fertőzés veszélyének, és ezen munkakörökben, ha azok ellen létezik védőoltás, azt a munkáltatónak fel is kell ajánlania. Erről már régóta jogszabály is rendelkezik. Térjünk a tárgyra Megjelent a koronavírus elleni védőoltás kötelező igénybevételéről szóló 449/2021. (VII.29.) Kormány rendelet, és az alapján minden egészségügyi szolgáltatónál bármilyen jogviszonyban foglalkoztatott személy vonatkozásában kötelező lett a SARS-COV-2 elleni védőoltás. Új szerződést (munka vagy megbízási, bármi) csak oltottal lehet kötni, a meglévő foglalkoztatottaknak pedig 2021. szeptember 15-ig meg kell kapniuk az első oltást. Nem elemezni akarom a jogszabályt,…

Bővebben

012021. jún Dr. Nagy Marcell írta

Mi is az a foglalkozás-egészségügy? 2. rész

Egyéb, orvos

A foglalkozás-egészségügyi ellátás szervezése az elmúlt 30 évben jelentősen átalakult. A nyolcvanas évek rendszerében az üzemorvos gyakorlatilag a körzeti orvos funkcióját is ellátta, az ellátási területe a gyár dolgozói voltak, akiknek intézte az általános orvosi ellátását, szűrését, gyógyszerelését, betegirányítási feladatokat. A szocialista mammutvállaltok felbomlása magával hozta az üzemorvosi rendszer átalakulását is, először "magánorvosokká" váltak, majd egyes területeken kisebb cégekbe tömörültek, majd végül a tőkeerős magánegészségügyi cégek is felismerték a pénzügyi lehetőséget, és a szolgááltatásuk egyik ágaként virtuális foglalkozás-egészésgügyi hálózatokat hoztak létre. A "piacosodás" szükségszerűen maga után vonta az árversenyt, amely néhány év alatt a szolgáltatás minőségének romlásához vezetett. Az elmúlt években a FEÜ ellátók jellemzően négy üzleti modellben látták el feladataikat. 1. Létrejöttek olyan középvállalkozások, amelyek országosan nyújtanak magánegészségügyi szolgáltatásokat. Ezeknél a cégeknél a FEÜ feladatokat megbízásos jogviszonyban számos (akár…

Bővebben